Для того чтобы назвать работодателя хорошим, необходима комплексная оценка, которая зависит от разных показателей. Это отлично знают и организаторы онлайн-конкурса Career Show Awards, которые проводят его четвертый очередной год в Болгарии с тем, чтобы выявить лучшие практики в привлечении, удержании и развитии кадров. "Как и во всех прежних случаях, мы постарались определить лучшего работодателя. Более интересные, наверное, окажутся категории, связанные с новыми тенденциями в сфере, как, так называемый, employer branding или корпоративная идентичность, например, или же организация рабочего процесса", пояснила для БНР Виктория Добринова, PR и маркетинг менеджер в Career Show.

Всего по конкурсу в это году объявлены 70 категорий, среди которых и дебютные "Динамично развивающаяся компания", "Создание нового продукта" и "Инновации в рабочей среде". По словам Виктории Добриновой, за последние два года в Болгарии объявления рабочих вакансий и позиций заметно изменились. В качестве примера она указала на множество компаний, которые уже предлагают не только гибридную, но и полностью дистанционную модель работы, которая всего два года назад была практически незнакомой в стране.

Компании могут зарегистрироваться на участие в Career Show Awards до 24 июня. Финалисты будут объявлены 30 августа, а победители станут известными 13 сентября. Их определит специальное жюри, в состав которого входят популярные лица из сфер СМИ и бизнеса, в том числе и президент Болгарии Росен Плевнелиев (2012-2017 гг.).