Podcast en español
Tamano del texto
Radio Nacional de Bulgaria © 2025 Todos los derechos reservados

Diez finalistas en el concurso Gerente del Año

Cautela en el consumo y reestructuración: las lecciones empresariales de la pandemia de Covid−19

El comercio minorista y las tecnologías son los sectores que descuellan entre las compañías finalistas en el concurso Gerente del Año 2020. En el prestigioso concurso participaron cuarenta candidatos, llegando a la final diez: representantes de cinco compañías búlgaras y de cinco extranjeras. Las empresas han sido evaluadas a base de los indicadores financieros alcanzados por sus empresas, sus prácticas de gestión, sus habilidades personales y de liderazgo.

A pesar de que el ganador del concurso será premiado por los logros de su compañía antes de la crisis, un jurado especial formulará preguntas sobre la incidencia de la pandemia en los negocios y las soluciones operantes para minimizar los daños de la misma. 

“La primera consecuencia importante de la pandemia en 2021 será la reestructuración completa de las cadenas de suministro o de determinados subsectores de éstas −dice Milena Draguíyska, directora ejecutiva principal de una compañía del sector de comercio− .

Creo que a este respecto Bulgaria tiene nuevas oportunidades, siempre y cuando logre crear un ámbito y un clima adecuados para que todo esto pueda suceder. Es necesario ser cautelosos en el consumo. Por un lado, debemos estar preparados para competir con la sensibilidad a los precios, pero también con el hecho de que el consumo se centrará en los productos básicos, buscando al mismo tiempo ese valor agregado de la época de prosperidad de apariencia eterna antes del Covid−19”. 

“La lección empresarial de la pandemia es que ésta se ha convertido en el mejor entorno en el que uno ejercite y desarrolle sus habilidades para trabajar en las condiciones de una crisis y reaccionar en circunstancias imprevistas −ha comentado a Radio Nacional de Bulgaria Svetla Néstorova, directora de una compañía de seguros y ganadora del Premio Gerente del Año 2019−.

El momento de la “pausa” económica global ha permitido a muchos de los gerentes reconsiderar las decisiones que han tomado respecto a sus negocios hasta el momento y calcular su próxima jugada. La posición que tiene una compañía en el mercado y el respeto del que goza entre la competencia se consiguen principalmente a través del trabajo que ha realizado para lograr los resultados comerciales actuales, más que a través de un premio”.

El objetivo del concurso es distinguir a los mejores líderes de empresas, inspirar a todos los demás y crear competencia que mejoraría el entorno empresarial y beneficiaría la economía búlgara.

Versión al español de Hristina Táseva

Fotos: manager.bg



Последвайте ни и в Google News Showcase, за да научите най-важното от деня!

Más de la sección

Las indemnizaciones por desempleo en Bulgaria oscilan entre una media de 579 y 338 euros

La indemnización por desempleo en la ciudad de Sofía es superior al salario mínimo del país. Es de 1133 levas de media y es la más alta de todo el país, según los últimos datos del Instituto Nacional de Seguridad Social. Al mismo tiempo, los..

Publicado el 09/09/25 16:00

El presupuesto para 2025 resulta irrealizable: las razones y qué nos espera en el próximo

El presupuesto estatal de Bulgaria para 2025 no está saliendo como se había previsto. “Hemos perdido el control, el Estado nunca ha gastado tanto”, alertan los expertos financieros. A falta de poco tiempo para que termine el año, y pese a los..

Publicado el 04/09/25 14:55
Borislav Gutsanov

El salario medio en Bulgaria es de 1315 euros; en Sofía asciende a 1783 euros

En el segundo trimestre de 2025, el salario medio en Bulgaria aumentó un 12 % interanual y alcanzó los 1315,04 euros. Así lo anunció el ministro de Trabajo y Política Social, Borislav Gutsanov, tras la reunión del Consejo Nacional de Cooperación..

Publicado el 02/09/25 17:06