85% des travailleurs des centrales électriques à charbon et des mines des régions de Stara Zagora, Pernik et Kustendil préféreraient continuer d’être employés dans le secteur de l’énergie, si cela s’avère possible. C’est ce qui a été établi par un sondage de la Confédération des syndicats indépendants de Bulgarie et le syndicat "Podkrepa" sur le désir de développement professionnel des employés des centrales électriques à charbon et des mines dans le contexte de la transition verte.

60% des sondés ont déclaré qu’ils accepteraient un autre emploi dans la même entreprise à condition d’avoir accès à une formation. Les travailleurs de Stara Zagora sont les plus enclins à la mobilité : 46,9% acceptent de se déplacer chaque jour, un avis partagé par à peine 11,4% des sondés de Pernik.

18-22% des travailleurs de Stara Zagora et Kustendil manifestent un intérêt pour le perfectionnement de leurs compétences techniques contre 15% à Pernik.

Les résultats témoignent de la nécessité de différentes approches quant à l’emploi de personnel dans les trois régions lors de la transition verte, établit encore l’étude. Elle qualifie d’ailleurs de particulièrement critique l’âge des salariés du secteur dont plus de 53% ont plus de 50 ans et environ 13% sont à  l'âge de la retraite.

Edition : Migléna Ivanova

Version française : Maria Stoéva

Photo : BTA