Все още има разминаване между хората, които са без работа, и търсенето на кадри от страна на бизнеса.
Сред причините са липса на подготвени специалисти. Образователната система подготвя много кадри, от които нямаме толкова нужда.
В същото време специалистите следят и друг показател – хора, които нито учат, нито работят, нито търсят активно заетост. Страшното е, че по последни данни такива са малко под 1 милион души.
Това изтъкна пред Радио София Георги Първанов от Българската асоциация за управление на хора:
"Икономиката се нуждае от инженери, техници, ИТ-специалисти. Затова бизнесът търси начини за бърза преквалификация, завръщане на българите от чужбина, дори привличане на служители от други страни."
По думите на Първанов, в момента има около 240 000 - 250 000 свободни места и няма кой да ги заеме. И уточни, че има специалности, за които курсове от 3 до 9 месеца могат да създадат специалисти, но има и такива професии, за които това е невъзможно.
"Харесва ли ни или не, но се налага да сме гъвкави и да внасяме работна ръка – нещо, което от години правят страни от Западна Европа и Америка. Трябва да се мисли за подобряването на българската икономика и демографската ситуация", допълни експертът.
Той подчерта, че няма нищо лошо в средата на трудовия ни път да усвоим и дори да се отдадем на нова професия.
При този горещ пазар на труда трайно незаетите явно страдат от някакъв личностен проблем. Дори по-възрастните бизнесът преоткрива като добър шанс за запълване на вакантните позиции.
Пазарът толерира хората, които искат и учат постоянно и бързо се адаптират.
Ако хората не са активни, няма да имат успех. Сайтовете и трудовите борси са пълни със свободни места. Работодателите са свалили до минимум изискванията, дори за предишен опит.
Първанов коментира и евродирективата, според която след 2 години минималното трудово възнаграждение трябва да е обвързано и зависещо от брутната средна заплата.
Чуйте целия разговор на Антония Каменичка.
Кристиан Сугарев е виолист в състава на Софийската филхармония. На 27 април от 19 часа в камерна зала „България“ заедно с още две дами от състава на филхармонията – Кристина Михайлов и Петя Йорданова той ще представи една специална и отдавна мислена програма. Самата програма е по идея на Кристиан. Ето какво разказ той за БНР – „ ще изпълним..
Днес на Томина неделя, предаването гостува на празника на община Чавдар. Говорим за развитието на региона, традициите и обичаите на хората, които живеят в малка Швейцария. Ще усетите и магията на „Света Петка“ - неолитното село над Чавдар. Първият ни гост е Павлина Павлова - секретар на община Чавдар: "Основно работим с групи с деца, това е..
Какво има зад решетката с розово-червен цвят на днешния пл.Бански? Кои гости на града винаги се озовават там? Кой премахва църквата Св.Никола Мали и кой - мюсюлманските храмове в града? Какво е да политикарствуваш и къде се политикарствува? Колко е бил капацитетът на първия цирк, преди да бъде разрушен и на мястото му да се построи покрит търговски..
Слушаме Любомир Пипков от Златния фонд на БНР - гласа му и музикални откъси от негови произведения. Говорим за композитора с проф.Юлиян Куюмджиев, преподавател в НМА и автор на книга за него, както и с внучката му, актрисата Ани Вълчанова:
Райна Попгеоргиева Футекова, влязла в историята като Райна Княгиня, има трагична и злочеста съдба. Според признанията в собствената ѝ автобиография, тя ушива знамето на Априлското въстание от любов към Георги Бенковски, който дори и да е разбрал за чувствата ѝ, не им е отговорил. Десетте дни на възторг, триумф и свобода за панагюрци и самата..
За премиерата на „Сън в лятна нощ“ на 29 и 30 април в Младежкия театър „Николай Бинев“ разговаряме с р ежисьора Диана Добрева. Тя се обръща към този текст след като е поставила много трагедии и сега е дошло време за една комедия. Но не коя да е, а именно този най-обичан текст на Уилям Шекспир. Мястото на действието, по пиеса, е гората. В тази..
Ако психодраматистите бяха рекламисти – събитие от Българско Дружество по Психодрама и Групова Терапия, представено ни от Богдана Златева - дипломиран психодрама асистент към Д.Е.А.: "До голяма степен изграждането на лична марка е резултат на среща с другия. Стратегическата комуникация следва формата и структурата, с която се появяваме. Но се..