По данни на НСИ заетите лица в България на възраст между 55 и 64 години са 632 000 през третото тримесечие на 2024 г.. Те са 70% от населението в същата възрастова група.
10 000 българи на възраст над 65 г. са се регистрирали в Бюро по труда. 42% от регистрираните безработни са на 50+ години – или близо 62 000 души.
7 хиляди от тази възрастова група са се възползвали от програми на Агенцията по заетостта през първите три тримесечия на 2024 г.
Тези статистики изглеждат като изключително ценен златен кадрови резерв за бизнеса.
"Сред предимствата работодател да назначи работник или служител на по-голяма възраст са: професионален, житейски и социален опит, лоялност и задържане в една и съща фирма – изтъкна пред БНР-Радио София Георги Първанов - HR експерт, член на Борда на Българската конфедерация по заетостта, съосновател на платформата Млади таланти 50+. – Освен това много от тези хора имат желание да се учат цял живот, полагат усилия и да придобият нови умения, включително и дигитални."
Към аргументите този резерв да бъде използван специалистът добави ниските пенсии и очакването към 2030 година половината от българското население да бъде над 50 години.
Първанов допълни, че България изостава по отношение ученето през целия живот в сравнение със скандинавските страни и дори със съседна Гърция. Университетите у нас също подценяват хората на тази възраст, които имат желание за допълнителни знания.
Тенденцията е на всеки няколко години да се налага да усвояваме нови умения или специалности, подчерта експертът по човешки ресурси.
Хората над 50 години вече са много по-активни в социалните мрежи и се справят все по-добре с мобилни приложения и технологични новости, дори с използване на изкуствения интелект.
Първанов припомни, че освен курсове на различни организации, към бюрата по труда има безплатна програма за придобиване на дигитални умения.
И отбеляза непознат доскоро феномен – предприемачество от страна на хора от "втората младост".
Чуйте разговора на Катя Василева.
Столичният район "Връбница" заедно с местното читалище "Просвета" канят жители на "Обеля" и гости на традиционния празничен събор на 28 август . "Скъпи жители и приятели, и тази година ви очаква едно незабравимо лятно тържество! – анонсира районният кмет Румен Костадинов. – Подготвили сме богата и пъстра програма, в която ще се включат..
Ремонти и разширения на няколко учебни сгради и на детски заведения се извършват в район "Триадица" и през август. По отношение на по-малките ремонти, козметични освежавания и дребни подобрения, които самите училищни ръководства си организират през лятната ваканция, сроковете ще се спазят до началото на учебната година, увери районният кмет..
От срещата на президентите на САЩ и Русия в Аляска повече спечели Путин. Въпреки ултиматума към Русия, след като изтече срокът му, Тръмп вместо да приложи икономически натиск, организира среща, с която Путин показа, че не е изолиран. Това коментира пред БНР-Радио София Пламен Димитров от Българското геополитическо дружество. По..
Законът за достъп до обществена информация (ЗДОИ) е един от работещите. Но силата на неговите текстове гражданите не само имат достъп до информация от публичните институции, но и успяват да го получат, ако трябва минавайки и през съда. Това напомни пред БНР-Радио София адв. Александър Кашъмов, изпълнителен директор на "Програма достъп до..
Стенописен проект с кауза, озаглавен "Упование“ е част от календара на Фондация "София – Европейска столица на спорта" и се осъществява по инициатива на Фондация Visionary, в партньорство с Посолството на Словения в София. За идеята и посланието на проекта, в предаването “Радиокафе“ разказа Деляна Ангелова – съосновател на Фондация Visionary,..
Във връзка с концерти на 28 и 29 август на пл. "Св. Александър Невски" , с участието на Соня Йончева, Пласидо Доминго, Хосе Карерас, Виторио Григоло и Софийската филхармония , се въвежда временна организация на движението, съобщиха от Столичната община. До 8:00 ч. на 30 август т.г. на паркинга на пл. „Св. Ал. Невски“ в участъка между ул...
Ежегодната програма на "КМК Музикален акселератор“, която помага на млади български групи и солови изпълнители да развият своята музикална кариера, отново е отворена за кандидатстване. Кандидатури за новия сезон на програмата се приемат до 01.10.2025 г. Проектът предоставя възможност на изпълнители и групи за професионална аудио..
Ясно
Разкъсана облачност