Непълни трудови възнаграждения за месец юли са получили работещите в УМБАЛ „Проф. д-р Стоян Киркович“ Стара Загора. Това заяви за Радио Стара Загора д-р Атанас Бадов- председател на синдикалната организация на УМБАЛ „Проф. д-р. Стоян Киркович“. Той допълни, че от ръководството на многопрофилната болница са изпратили съобщение, в което информират, че на медицинския персонал е изплатена само онази част от възнагражденията, която е гарантирана в трудовото законодателство. Справка в Кодекса на труда показва, че в чл. 245 е записано, че при изпълнение на трудовите задължения на работника или служителя се гарантира изплащането на трудово възнаграждение в размер 60 на сто от брутното му трудово възнаграждение, но не по-малко от минималната работна заплата за страната. (2) Разликата до пълния размер на трудовото възнаграждение остава изискуема и се изплаща допълнително заедно със законната лихва.

Подобно нещо се случва за втори път в рамките на година и половина. През месец март 2015г. работещите в УМБАЛ „Проф. д-р. Стоян Киркович“ отново получиха частично заплащане, което към този момент все още не е разплатено изцяло, уточни д-р Бадов.

Решението за непълното изплащане на трудовите възнаграждения на работещите в МБАЛ „Проф. д-р Стоян Киркович“ е на директора на болницата проф. Йовчо Йовчев. Причината за това решение се крие в незадоволителните резултати на отделни звена в болницата. Няма затруднения от финансова гледна точка. Изплатили сме предвидените от закона средства. Това заяви зам. -директорът на болничното заведение д-р Живко Желязков, подчертавайки, че средствата остават дължими от болницата към работещите. Д-р Желязков потвърди, че подобно частично изплащане на трудовите възнаграждения е имало през месец март 2015г и към днешна дата част от задълженията остават неизплатени. На този етап няма яснота кога персонала на болничното заведение ще получи пълните си възнаграждения за месец юли.