Как да работим легално информира клип на Инспекцията по труда

публикувано на 25.11.19 в 13:05

Анна Калдръмова, старши експерт от Главна инспекция ''Агенция по труда''

Update Required To play the media you will need to either update your browser to a recent version or update your Flash plugin.

Видеоклип предоставя информация на търсещите работа лица за ползите от декларирания труд и на какво следва да обърнат внимание преди заминаване на работа в чужбина. Клипът е изготвен от Инспекцията по труда. Основното послание е, че упражняването на деклариран труд не само на територията на България, но и в чужбина, по-специално в Италия, носи най-големи ползи за работника в дългосрочен аспект, дори когато става въпрос за краткосрочно наемане със сезонен характер в селското стопанство, разясни Анна Калдръмова, старши експерт в Дирекция "Международна трудова миграция" към Главна инспекция "Агенция по труда".

"Във видеоклипа са разяснени основните положения в българското законодателство относно свободното движение на работници в рамките на ЕС - какво трябва да знаят българите преди да заминат да работят зад граница и по-специално в Италия, къде могат да потърсят съдействие относно нарушените им права. Клипът отправя послание, че когато човек планира да работи в друга страна, трябва да бъде подготвен с най-пълна информация по отношение задълженията на работодателя и неговите собствени законови права. Един от сигналите, че може правата да бъдат нарушени, са обяви за работа в чужбина с оскъдни данни. Ако липсват данни за работодателя, също е съмнително. Недостатъчната информация оставя търсещия работа с редица въпроси, а това е признак, че ще има нарушаване на правата. Видеото е разработено като заключителна дейност в изпълнение на инициативи за осведомяване по приключилия проект "НАПРЕДЪК-RAISE UP", отнасящ се за действия на терен, иновативни подходи и ангажираност на ключовите партньори за противодействие на склоняване към недеклариран труд. Освен повишаване осведомеността по отношение на ефективните мерки, които да допринесат за намаляване на нивата на недекларирания труд, той беше съсредоточен и за разкриването на официални работни места и тяхното заемане от работници. Главната среда е селското стопанство".

От Изпълнителна агенция "Главна инспекция по труда" напомнят някои от основните правила, с които трябва да се съобразяват търсещите работа преди да заминат да работят зад граница.

"Търсещите работа е добре да са информирани, че съгласно българското законодателство съществуват редица законови възможности. Например, да се замине след сключен договор с посредник или работодател/предприятие, което осигурява временна работа. Хората могат да бъдат командировани под същото ръководство в предприятие или изпратени в предприятие ползвател. Човек трябва да бъде информиран дали всичко е законно - справка се прави с нашия сайт, там се вижда дали дружеството/посредническата фирма са установени с удостоверение за извършване на съответната дейност. Работодателят има задължение да запознае работника писмено с условията за работа. Това трябва да се случи не по-късно от ден преди началната дата на командироването. Обръщам се към хората: бъдете запознати, интересувайте се, от това кои институции могат да ви помогнат, ако се обърнете към тях за съдействие. Необходими са контакти с трудови аташета, посолства и консулство на Републиката, когато отиде на място. Консултации и съдействие прави и Инспекцията по труда, имаме и телефон за граждани, работещи в чужбина".

Най-често нарушенията са свързани с неуговаряне на минималните условия на труд, неосигуряване на минималното заплащане, липса на някои задължителни реквизити в трудовите договори и в споразуменията при командироване, липса на договор между фирмата посредник и предприятие, за което се набира персонал в приемащата държава.

На интернет страницата на ИА "Главна инспекция по труда" клипът е достъпен за всеки.