От първи юни е активен електронният регистър на заетостта към Националната агенция за приходите (НАП), който заменя хартиените трудови книжки. Към него работодателите вече подават данните както при сключване или прекратяване, така и при всяко изменение на трудовия договор, което се е осъществило след 31 май т.г., обясни националният секретар на КНСБ Величка Микова.
"По този начин хартиената трудова книжка се дигитализира и тя става дигитален електронен документ, който е официален удостоверителен документ, т.е. всички данни вътре удостоверяват факти и обстоятелства от трудовия живот на работника и служителя и те са действителни, когато се предоставят пред трети лица. Например, когато един работник отиде да кандидатства за работа, от електронната трудова книжка ще може да се види какъв е стажът му, какъв е професионалният му опит и така нататък."
Регистърът съдържа цялата информация от хартиената трудова книжка, обогатена с допълнителни елементи.
"Нарича се по закон "Единен електронен трудов запис". Това е наименованието по закон на дигиталната трудова книжка и тези дигитални трудови книжки се вписват от работодателите и длъжностните лица, упълномощените длъжностни лица в регистъра на заетостта, който се администрира от Националната агенция по приходите. В него освен имената на работника и служителя, данните на работодателя, заплатата, длъжността, на която се назначава работника и служителя, мястото на работа, вече ще може да се види какво е работното време, какъв е уговореният годишен отпуск, дали са изплатени обезщетения при пенсиониране по чл.222, ал. 3 от Кодекса на труда, на коя дата е изплатено това обезщетение, защото то се изплаща само веднъж по закон и следващият работодател не дължи подобно обезщетение. Така че тази информация, наред с още други данни, като място на работа, ще бъдат видими в единния електронен трудов запис."
В електронния трудов запис работодателите ще могат да виждат информация за наетите работници или служители, но не и размера на предишното трудово възнаграждение.
"Реално хартиената трудова книжка ще продължи да ни трябва за стажа ни, който е до 1 юни 2025 година. От първи юни всеки ден трудов стаж ще бъде отбелязван в тази електронна трудова книжка. Ако нещо ни потрябва от трудовия ни живот, който е бил до първи юни 2025 година, ще трябва да съхраняваме хартиената си трудова книжка."
Промените, които са в сила от началото на юни, ще доведат до намаляване на административната тежест, движението на документи на хартия, обясни директорът на Териториалната дирекция на Националния осигурителен институт (НОИ) - Монтана Станимир Стоев.
"От една страна ще бъде по-улеснена работата по преглеждане на трудовата заетост на лицата за периода след 1 юни 2025 година. Това ще бъде облекчение за НОИ както цяло и за работодателите, тъй като при тях няма да се изисква тези документи да се оформят на хартия и след това да се предоставят на лицата за различните нужди, да кажем както е при нас - при пенсиониране. Важно е да се отбележи това, че се въвежда този така наречен електронен запис, който заменя трудовата книжка, ние препоръчваме трудовите книжки, които са действащи към момента и се ползват от лицата, да си ги пазят. За стари периоди те ща се ни нужни, за да може да удостоверяваме трудовия стаж на лицата. Нашата препоръка в тази насока е трудовите книжки, които няма вече да се ползват, те да си ги пазят, да не тръгнат да ги унищожават, защото това си е официален документ, с който ние и занапред ще продължим да работим при определяне стажа на съответното лице."
Според видинчани, електронната трудова книжка ще е улеснение за работещите, но някои все още имат доколко ще е надеждно съхранението на данните.
"Ще има облекчение, но трябваше много по-рано да се въведат. Хартиената книжка на хартиен носител може да се загуби, след това е ходене по мъките, търсене къде си работил...Когато има въведение на новост, която да облекчава работата на определени институции, както в момента е работата на хората от НОИ, с въвеждането на трудовите книжки ще им бъде по-лесно, но възниква другият въпрос как ще се справяме след това с манипулирането. Много лесно се работи с електрониката и с компютрите, но как ще се контролира това нещо да няма манипулиране, да няма измами във възрастовата граница. Трябва да се води точен контрол, за да няма измами."
Политическите процеси у нас постепенно се нормализират и правителството има шанс да управлява пълен мандат. Това каза в "Посоките на делника" изпълнителният директор на социологическата агенция "Галъп интернешънъл болкан" Петко Петков в коментар за края на парламентарния сезон. "Въпреки скандалите и вотовете на недоверие, парламентът работи,..
Нови мерки целят да затегнат контрола при шофьорските курсове. От средата на юли всички автошколи задължително използват GPS приложение при провеждането на курсовете и изпитите за шофьорска книжка. Чрез него може да се проследи цялото обучение - от записването в школа по кормуване, през плащането на такси, преминаването през теоретична и..
Всички опозиционни партии, с изключение на "Възраждане", ще внесат общ вот на недоверие през септември за провала във вътрешната сигурност. Основната тема, която обединява партиите, е "завладяната държава", обясни Радостин Василев , лидерът на МЕЧ, основната партия инициатор на единен вот на недоверие срещу Тройната коалиция. "Разговаряме в..
България ще разпредели 5 млрд. лв. за подкрепа на енергийно и транспортно бедни домакинства и микропредприятия в периода 2026-2032 година. Тези домакинства се очаква да бъдат засегнати от въвеждането на новата схема за търговия с емисии (СТЕ 2) на ниво Европейски съюз. Новата схема за търговия с емисии ще постави цена върху емисиите на..
Градусът на политическото напрежение се покачи в средата на горещото лято и края на парламентарния сезон. Този път в ябълка на раздора се превърна Антикорупционната комисия . За закриването ѝ първо се обявиха от "Демократична България", след като по-рано този месец започна акция срещу излъчения от ПП-ДБ варненски кмет Благомир Коцев, която доведе до..
Свикнали сме да приемаме лятото като нещо нормално, но през последните години то все по-често идва с предупреждения - да не излизаме навън, да избягваме физическо натоварване, да внимаваме с възрастните хора и децата. Горещините вече не са просто неудобство - могат да бъдат сериозна заплаха. В разгара на лятото температурите неумолимо се покачват, а..
Екипът на радио Видин е в село Плешивец, община Ружинци, област Видин. К расиво селце, разположено в полупланински терен, с красиви и здрави къщи, големи дворове, чист и подреден площад. В селото работи уютен и много добре снабден магазин, в който местните хора могат да поседнат на приказка и да обсъдят това, което ги вълнува. Собствениците са..