Изборът за нов ректор на Медицински университет Пловдив ще е на 2 ноември, когато ще се проведе общото събрание. На него 316 хабилитирани и нехабилитирани преподаватели, студенти и административен персонал ще гласуват и ще избират между трима кандидати.
В края на миналата седмица представихме програмата на хирурга проф. Ангел Учиков, днес проф. Румен Стефанов ни запознава с важните акценти за развитието на МУ - Пловдив, през следващите четири години.
В своето представяне проф. Стефанов посочи: "Завършил съм английската езикова гимназия в Пловдив с отличен успех и след това Медицинския университет в нашия град със специалност Медицина. Веднага след дипломирането си спечелих конкурс и започнах работа като асистент в Катедрата по социална медицина към Факултета по обществено здраве, където и до момента продължавам да работя. Минал съм по всички стъпки и етажи на академичното развитие – старши асистент, главен асистент, доцент, а от 2012 година съм професор. Бил съм два мандата декан на Факултета по обществено здраве. В момента съм ръководител на Катедрата по социална медицина и обществено здраве, както и председател на Общото събрание на Факултета. През миналата седмица по време на XIV национална конференция по редки болести и лекарства сираци бях удостоен заедно с представители на пациентски организации с Почетен знак на президента на Република България за принос в развитието на политиките за редките болести в нашата страна.
Той бе избран за председател на Международната общност за редки болести ICORD. Това е най-голямата и може би най-старата световна организация, която се занимава с глобалните политики за редките болести в целия свят. Редките болести са специфична група заболявания, чиито характерен критерий е малката честота. Съответно знанията, информацията, методите за диагностика и лечение са силно ограничени. Това е съществен проблем за общественото здравеопазване, не само в нашата страна, а в целия свят. Благодарение на развитието на медицината и на иновациите, все повече методи на лечение се разкриват. Тяхната стойност е изключително висока и това е още едно предизвикателство за здравните системи.
На въпроса: Какво искате да продължите да развивате в Медицинския университет в Пловдив? Какво Ви прави впечатление като най-добра практика и разбира се, кои са новите посоки? Проф. Стефанов каза: Медицинският университет в Пловдив е успешен бранд не само на образователното поле, но и по отношение на научно-изследователската и обществената сфера. Университетът колаборира успешно с множество партньори от страната и чужбина и това несъмнено трябва да бъде продължено и развито.
Едно от нещата, които искам да продължат да се развиват са мулти дисциплинарните научни изследвания. Те съчетават експертния опит и познания на различните факултети и катедри. Това е начин да се стимулират иновациите и креативността, и да се решават сложни и нововъзникващи предизвикателства в медицината и здравеопазването. Един от инструментите ще бъде обособяването на Център за транслационна медицина. Той ще улесни съвместната работа и синергията между фундаменталните и клиничните изследователи, както и трансфера на знания и технологии от изследователските лаборатории до пациента.
И другата новост, която бих искал да предложа е създаването на Университетски медико-дентален център, с цел да се използва както за база за обучение на специализанти така и за научно-изследователска дейност на докторанти.
Медицинският университет в Пловдив за пореден път е номер едно в рейтинговата система в специалността Медицина. Как ще се борите, другите две специалности – Дентална медицина и Фармация, за които има най-голям интерес от кандидат-студентите , да заемат челно място в тази класация? Медицинският университет е номер едно не само в специалността Медицина, но и в специалност Обществено здраве. Това се случва за втори път, първият беше, година след като бях избран за декан и тази година за втори път има това водещо място. Ще се стремя да постигна същото признание и за другите направления – Дентална медицина и Фармация. Надявам се на подкрепа и на сътрудничество с деканските екипи, преподавателите и разбира се, със студентите. Трябва да се работи за надграждане на възможностите за международна мобилност. Не на последно място разчитам на подкрепата на Българската асоциация на студентите по дентална медицина и на Асоциацията на студентите по фармация в България и на местните им организации в нашия Университет. Всъщност тази класация е за всички магистърски и бакалавърски програми на Факултета по обществено здраве. Те са Управление на здравните грижи, Обществено здраве и т.н.
Чуждестранните студенти: В момента Медицинският университет се радва на огромен интерес от страна на чуждестранни кандидат-студенти. Разбира се, привличането на повече хора е от полза за засилване на конкуренцията и приемането на най-добрите измежду тях, а от там ще се повиши и качеството на крайния образователен продукт. Имам програма за привличане на чуждестранни кандидат-студенти, която включва 4 стъпки. Първо популяризиране на имиджа на университета в чужбина чрез неговите постижения, предимства и възможности. Трябва да се засили участието в международни събития, мрежи и партньорства. Второ оптимизиране на процеса на прием за чуждестранните студенти. Намаляването на административните бариери също е на дневен ред. Трето – подобряване на академичната и социалната интеграция на чуждестранните студенти, и създаване на толерантна и включваща среда. И четвърто -разширяването на целевите пазари за чуждестранни кандидат студенти, като се направи оценка на отделни региони и държави с потенциал за медицинско образование.
Какво споделят с Вас чуждестранните студенти? Студентите от чужбина са интересна група, тъй като те идват от различни държави с различни култури и традиции, имат и различна степен на образованост. Говорим на английски език, но със студентите от Италия говоря на италиански, тъй като английският им е малко по-труден. Иначе всички търсят контакт. Това което все още не усещат при нас е духът на студентския кампус. Затова една от идеите в моята програма е обособяването на такъв студентски кампус, в който не само чуждоезичните студенти, но и българските, да имат по-тесен контакт, да си сътрудничат, да поддържат познанства и в бъдеще след тяхното дипломиране.
Оновните акценти на програмата на проф. Румен Стефанов, дм: Академичният състав на университета според мен е еталон за професионализъм и експертен опит. Моята програма има за цел да насърчи и разгърне потенциала на колегите от една страна като даде нужната академична свобода на отделните структурни звена. От друга – да гарантира високо качество на крайния образователен продукт. За тази цел трябва да се укрепва академичният потенциал и да се подкрепя професионалното развитие. Привличането и задържането на млади и талантливи изследователи и преподаватели е сериозен фактор на успеха.
Втори акцент е модернизирането на учебния процес – актуализиране и разнообразяване на учебните програми, приложението на иновативни педагогически подходи и дигитални технологии. Много важно е развитието на възможностите за обучение през целия живот и засилване на контрола на целия образователен процес.
Друг акцент е подобряване на практическото обучение чрез разширение и реновиране на клиничните звена и оборудване, партниране с водещи медицински институции и организации у нас и в чужбина. Ключово е насърчаването на новаторското мислене и умение на студентите и включването им в проектната дейност.
Не на последно място бих споменал и развиване на социалната отговорност на Медицинския университет, чрез сътрудничеството с местната общност, промоция на здравното информираност и профилактика, отговор на потребностите на населението и т.н. Това е приносът на Медицинския университет за устойчивото развитие на града, региона и България.
Каква битка очаквате, трима на този етап сте кандидатите за ректор на Медицинския университет? Надявам се, че битката ще е на интелигентно академично ниво. Ние работим от години с другите колеги заедно, нямаме някакви личностни или институционални проблеми. За мен е щастие да се кандидатирам за ректорското място в битка с повече от един кандидат. Това е добър индикатор за развитието на нашия университет. Всеки член на Общото събрание на университета ще може да направи информиран и разумен избор.
С проф. Стефанов разговаря Живка Танчева, може да чуете от звуковия файл.
Лицензираните екскурзоводи у нас излязоха с петиция до Министерството на срещу отмяната на Наредбата за регулация на екскурзоводската професия. Такова искане е направено на среща в министерството в края на месец юли. Според лицензираните екскурзоводи то е продиктувано от икономически интереси на конкретни туроператори, които имат полза от..
Министерският съвет прие разпореждане за образуване на „Магазин за хората“, определен е и Съвет на директорите на дружеството. Първият магазин ще отвори врати пред септември в област Пловдив, а мрежата ще се развива в партньорство с Централния кооперативен съюз. Скептично, критично, иронично бе посрещната идеята на лидера на ДПС Делян Пеевски за..
От 8 август, влизат в сила измененията, които ще позволят на държавата да контролира цените и да изисква от търговците обяснение при съмнителни увеличения. Оттогава ще трябва да виждаме цените и в евро, и в лева. С промени в новоприетия закон за еврото времето, в което ще се следят цените, окончателно беше съкратено от година и половина на..
И тази година МБАЛ „Свети Мина“ трупа загуби, но новият директор доктор Калин Калинов ги е оптимизирал до минимум. Това заяви в интервю за Радио Пловдив Лилия Недева, директор на Дирекция „Здравеопзване“ към Община Пловдив. На последната преди лятната ваканция сесия на Общинския съвет съветници отложиха точката, свързана с искането на доктор..
Водачът на електрическа тротинетка вече е длъжен да има валидна застраховка „Гражданска отговорност“ и превозното средство да е регистрирано. Това са само две от измененията в Закона за движение по пътищата, приети преди дни. Според законодателя с наредба на общинските съвети ще се определят и условията и редът за регистрация на електрически..
Разкъсана облачност
Ясно