Размер на шрифта
Българско национално радио © 2025 Всички права са запазени

Панаир на кариерата събира фирми и студенти

| обновено на 22.03.19 в 11:19

Водещи фирми от IT сферата, телекомуникациите, производството, маркетинга и PR-а, логистиката и управлението на персонала ще се включат в Панаира на кариерата на 22 март. В палата 7 на Международния панаир посетителите ще имат шанс директно да кандидатстват за различни стажантски програми или да подадет своето CV в компанията мечта, както и да се срещнат очи в очи с работодатели. Участие във форума са заявили 50 фирми.

На конференцията в рамките на форума HR мениджъри от водещи компании и признати  експерти ще обсъдят най-важните въпроси в управлението на човешките ресурси, като ще представят най-интересните казуси от практиката.

Програмата включва разнообразни формати на презентации и дискусии: стратегически сесии, практически семинари, разбор на бизнес казуси, кръгли маси, презентации на полезни HR инструменти. За студенти участието е безплатно срещу представена студентска книжка на място.

Един от лекторите на форума е Георги Терзиев, управител на фирма „Управление на човешките ресурси“. Той сподели своя опит и възможности за работа с ученици, студенти и работодатели.

Ние имаме разработена програма, кояуто се казва „Успешни утре“. Провеждаме серия от срещи,лекции и семинари със студенти и ученици. Те си мисля, че ученето и висшето образование все някъде ще свърши работа.  Аз им обяснявам, че всичко, което правят в своето обучение трябва да бъде използвано с цел постигане на живота, който искат да живеят.

Другата ситуация е с работодатели, които търсят работници, но такива на пазара на труда липсват. Какъв е отговорът на специалиста?

Първият въпрос е: Как ги търсиш, какви очаквания имаш към тях? Не питам, какво даваш, защото заплатата е функция на добавената стойност към работодателя. Ако работникът прави едно нещо, нека го прави много добре, тогава работодателят ще даде по-висока заплата. Ако се отива на работа само за присъствие, то никой не плаща само за присъствие. Практикатка показва, че работодателят ще даде стимол, който е възможен, когото вижда желанието и позитивното отношение, а то е в основата на всяко развитие. Ако работодателят не успее да оцени труда на своя служител, то следващият работодател със сигурност ще му даде по-висока заплата. 

Интервюто на Паолина Комсалова с Тодор Терзиев е в звуковия файл.

БНР подкасти:



Последвайте ни и в Google News Showcase, за да научите най-важното от деня!

Галерия

Още от категорията

Училище в Хисаря премина на онлайн обучение заради грипа

От днес до 28 януари Пловдив и областта са в грипна епидемия. Със заповед на директора на Регионалната здравна инспекция са въведени противоепидемични мерки. От днес в областта вече има и училище, преминало в онлайн обучение – Средно училище „Христо Смирненски“ в Хисаря. Според данните на Националния център по заразни и паразитни болести..

публикувано на 22.01.25 в 16:47

Бомбените заплахи до български училища са дошли от руска интернет платформа

Имейлите с бомбени заплахи, изпратени до български училища, сред които и седем училища в Пловдив, са конфигурирани в руска интернет платформа. Това научи БНР от източници близки до разследването. Анализ е показал, че изпратените днес съобщения не са идентични с тези от предишни подобни атаки. Изпратените електронни съобщения са писани от няколко..

публикувано на 22.01.25 в 16:23

Финият прах във въздуха на Пловдив и днес е над нормата, така ще е още два дни

Обеден пик на замърсяването с фини прахови частици отчита станцията на РИОСВ в ж.р "Тракия". Коннцентрацията в 12 часа е 116 микрограма на кубичен метър, което е повече от два пъти над допустимата норма от 50.  На станция „Каменица“ показанията също са над предела 80 микрограма в 12 часа, а в 13 часа замърсяването расте до 94 микрограма. И..

публикувано на 22.01.25 в 13:50

Хлапета откраднаха 350 лева от кутия за дарения в храм в Раковски

Три деца са заподозрени за кражба от енорийски храм в Раковски. Тийнейджърите са на 10, 13 и 15 години. Те разбили кутия с дарения в църквата и откраднали събраните в нея 350 лева.   За случая е уведомена Районна прокуратура - Пловдив, под чието наблюдение продължава работата по образуваното досъдебно производство.

публикувано на 22.01.25 в 13:36

Незаконен добив на интертни материали разкри прокуратурата

Районна прокуратура-Пловдив повдигна обвинения на пловдивския бизнесмен Иван Тобиев, две жени и 37-годишен мъж  за добив на инертни материали в коритата на реките Марица и Чая. Добивът е извършван от началото на миналата година досега в землищата на селата Чешнегирово, Катуница и Рогош.  С помощта на сепаратор, багери и камиони работници от..

публикувано на 22.01.25 в 13:20